Hartelijk dank voor de interesse. De reactietermijn is helaas verlopen en u kunt niet meer reageren op deze inhuuropdracht.
Vacature
Salarisadministrateur
Nijkerk
Aanvraagnummer
1910
Duur
6 maanden
Optie tot verlenging
Mogelijk maar nog niet bekend
Uren per week
24 uur
DAS opdracht
Nee
Start
1 juli 2018
Opleidingsniveau
MBO+
Regio
Gelderland
Verloopt op
woensdag 30 mei 2018
Tijd & agenda
09:00 uur  
company logo

Beschrijving

Organisatie
Inwoners, ondernemers, maatschappelijke instellingen en gemeente: samen zijn we Nijkerk, een dynamische gemeente met 41.000 inwoners. Als gemeentelijke organisatie faciliteren we initiatieven van de samenleving en zoeken de samenwerking. Onze organisatie bestaat uit slagvaardige zelfsturende teams die plaats en tijd onafhankelijk werken. Werk je bij ons, dan ben je een zelfstandige, ondernemende en flexibele professional.

Opdracht
Werkzaamheden ten behoeve van de salarisadministratie bestaan onder andere uit:

  • Tijdig en correct verzorgen van de maandelijkse salarisverwerking;
  • Zorgdragen voor een juiste salarisberekening;
  • Het uitvoeren van diverse controles m.b.t. WKR, pensioenafdrachten, loonaangifte, uitkeringen, salariskortingen, toelagen enzovoorts;
  • In het algemeen en op individueel niveau collega’s informeren over salaris en salariswijzigingen.

Nijkerk werkt steeds nauwer samen met de gemeenten Bunschoten, Leusden en Putten (BLNP). Van onze nieuwe collega verwachten wij dat hij/zij  een bijdrage levert aan de intensivering van de samenwerking. De salarisadministratie werkt al nauw samen met de ander 3  gemeenten. Daarbij zullen steeds meer verantwoordelijkheden en kennis overgedragen worden om een zo allround mogelijk team te worden. 

Vereisten / knock-outcriteria
1. Gemeentelijke werkervaring op het gebied van  salarisadministratie;
2. Minimaal afgeronde opleiding Praktijkdiploma salarisadministratie;

Gunningscriteria (weging)
3. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met personeel- en salarisadministratie binnen een gemeente (30 punten);
4. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met Beaufort en Youforce (recent) (20 punten);
5. Aantoonbare kennis van verseon (15 punten);
6. Uurtarief maximaal € 50,- exclusief BTW / inclusief reiskosten en Fee Flextender (20 punten);
7. Selectiegesprek in de tweede beoordelingsfase (15 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan de genoemde criteria voldoet. Wordt aan het betreffende gunningscriterium voldaan dan wordt in de eerste beoordelingsfase het bijbehorende puntenaantal geheel toegekend. De kandidaten worden vervolgens aan de hand van de scores die op de gunningscriteria zijn behaald gerangschikt. De tien kandidaten met de hoogste score op de gunningscriteria gaan door naar de tweede beoordelingsfase. Bij een gelijke score is het uurtarief doorslaggevend om door te gaan naar de tweede beoordelingsfase.

In de tweede beoordelingsfase worden de cv’s van de betreffende tien kandidaten met elkaar vergeleken op basis van de gunningscriteria. De kandidaten die in deze vergelijking als beste worden beoordeeld, worden uitgenodigd voor een selectiegesprek, waarin wordt getoetst of de kandidaat voldoet aan de hierna te noemen competenties:

  • Communicatieve vaardigheden
  • Gericht op samenwerking
  • Klantgericht
  • Nauwkeurig
  • Energiek
  • Resultaatgericht

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 8

Fee Flextender
Flextender brengt voor deze opdracht € 2,75 per gewerkt uur in rekening bij de winnende leverancier.

Benodigd aantal professionals
1.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in ieder geval op maandag en woensdag

Planning
De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op maandag 4 juni 2018. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op donderdag 31 mei 2018 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van de marktplaatsopdracht.

Overige informatie
De gemeente kan om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) verzoeken. Uitzend/ en uitleenbedrijven moeten voldoen aan de voorwaarden voor disculpatie als gesteld in de wijziging leidraad invordering nr. BLKB2012/1062M.

Meer informatie
Vragen kunnen ingediend worden tot vrijdag 25 mei 2018, 09.00 uur. De vragen en bijbehorende antwoorden worden op maandag 28 mei 2018, na 09.00 uur gepubliceerd op onze website. Inhoudelijke vragen kunt u indienen bij Flextender, via de onderstaande button. Vragen omtrent de procedure kunt u telefonisch stellen. Flextender is bereikbaar op telefoonnummer 035-7510777.

Update 25 mei: er zijn geen inhoudelijke vragen ingediend.

De reactietermijn van deze marktplaatsopdracht duurt tot woensdag 30 mei 2018; 09.00 uur. Tot die tijd kunt u reageren.